Meldung zur Sozialversicherung: işveren sigorta bildirimi

Emeklilik dökümünüzde eksik bir dönem varsa, kanıtı bu belgede.

Ne gösterir

İşverenin bildirdiği çalışma dönemi ve sigortaya esas kazanç. Bildirim tipi belgenin üstünde kodla yazılır.

Bildirim tipleri

• Anmeldung — işe giriş.
• Abmeldung — çıkış.
• Jahresmeldung — yıl sonu toplu bildirim.

ÖnemliEksik dönem düzeltmesinin dayanağı

Emeklilik dökümünde görünmeyen bir dönem varsa, düzeltme talebine bu belge eklenir. Bordro tek ayı gösterir; bu belge dönemi gösterir. Sigorta dökümü

Eski dönem için

1960–1980'lerde bildirim biçimi farklıydı; o dönemin belgeleri elde yoksa işveren arşivi ya da kurum kaydı üzerinden araştırma gerekir. Göç dönemi belgeleri

Çeviride

Dönem tarihleri, kazanç tutarı ve bildirim tipi eksiksiz.

DEÜV bildirim sistemi

İşveren, her sigortalı çalışanı sağlık kasasına (tahsilat kurumu olarak bütün dallar için) elektronik bildirir (DEÜV, veri aktarım yönetmeliği): işe giriş (Anmeldung, sebep kodu 10), çıkış (Abmeldung, 30), yıllık bildirim (Jahresmeldung, 50, 15 Şubat’a kadar önceki yılın kazancı), kesinti bildirimleri (ücretsiz izin, hastalık parası dönemi, 51 ve devamı), kasa değişikliği (31 ve 11), mini iş için Minijob-Zentrale’ye ayrı bildirim. Her bildirimin bir kopyası çalışana verilir (§ 25 DEÜV, “Meldebescheinigung zur Sozialversicherung”) ve belgede sigorta numarası, işveren numarası (Betriebsnummer), bildirim sebebi, dönem, sigortaya esas brüt kazanç, meslek kodu (Tätigkeitsschlüssel, dokuz haneli) ve sigorta dalı kodları (KV, RV, AV, PV: 1 zorunlu, 0 yok) yer alır. Emeklilik sigortası, kazancı bu bildirimden alır ve sigorta dökümüne işler; işverenin bildirmediği dönem dökümde görünmez ve çalışan, bildirim belgeleri ya da bordrolarla hesap açıklığa kavuşturma (Kontenklärung) başvurusu yapar; işveren iflas etmişse kasa arşivi ve emeklilik sigortasının işveren denetim kayıtları kaynaktır. Belge, otuz yıl saklanmalıdır çünkü emeklilikte tek kanıttır.

Türk SGK borçlanması ve hizmet birleştirme

Türk SGK, yurt dışı borçlanmasında (3201 sayılı kanun) Alman sigorta sürelerini Alman emeklilik sigortasının sigorta dökümünden ya da sözleşme uyarınca gelen süre listesinden alır; sigorta bildirim belgesi, dökümde eksik görünen dönem için SGK’ya da sunulabilir ve yeminli çevirisi istenir (kazanç tutarı borçlanmada esas alınmaz, yalnız süre). Türk-Alman sosyal güvenlik sözleşmesi uyarınca iki ülke sigorta süreleri birleştirilir ve her kurum kendi süresi için orantılı aylık öder; Türk sürelerinin Alman dökümüne işlenmesi için SGK hizmet dökümü (e-Devlet) Alman kuruma sözleşme formuyla gider. Türkiye’ye gönderilen Türk işçinin (Entsendung, sözleşme md. 6 uyarınca yirmi dört aya kadar Alman sigortasında kalır) bildirimi Alman işverence yapılır ve Türk SGK’ya A/T 1 belgesi sunulur. Türk karşılığı, SGK işe giriş ve işten ayrılış bildirgesi ile aylık prim ve hizmet belgesidir; yapı benzerdir ve Türk okuyucu için tanıdıktır. Çeviride “Meldung zur Sozialversicherung” için “sosyal sigorta bildirimi”, “Anmeldung” için “işe giriş bildirimi”, “Abmeldung” için “işten çıkış bildirimi”, “Jahresmeldung” için “yıllık bildirim”, “beitragspflichtiges Entgelt” için “prime esas kazanç”, “Betriebsnummer” için “işyeri numarası”, “Tätigkeitsschlüssel” için “meslek kodu” kullanılır; kodlar, dönem ve kazanç aynen aktarılır.